Sabemos que hay una enorme oferta de cursos, talleres y master class, que prometen mucho, pero que decepcionan por que en realidad son informativos, no promueven el aprendizaje y se quedan simplemente en la entrega de información.
También sabemos que el aprendizaje y el desarrollo ha cambiado, porque:
- Los participantes en cursos, talleres o seminarios en formato tradicional ya obsoleto, realmente aprenden alrededor del 10% del total del contenido, siendo un total desperdicio de tiempo y dinero.
- El diseño instruccional y la impartición de los contenidos, no cuenta con los elementos metodológicos que faciliten el aprendizaje de manera activa, uno de esos elementos es la gamificación y otro es la interacción dinámica mediante formatos como los debates, solución de casos o salas de escape, por ejemplo.
- Se estima que 8 de cada 10 personas aprenden mejor cuando el programa cuenta con elementos del juego y asociados al uso de la tecnología.
Nosotros hemos resuelto todo esto y somos capaces de que de cada 10 personas que participan en en nuestros programas, 10 aprenden practicamente el total del contenido.
En Calimeria Business Intelligence sabemos todo esto y comprendemos que impacta en el entendimiento de lo que hacemos, por lo que antes de explicarte que tenemos para ofrecerte y aportar valor a ti y a tu organización, es importante mencionarte que todos los programas de desarrollo que forman parte de nuestra oferta de EDUTAINMENT son:
- Transformadores
- Memorables
- Con alto valor en contenido
- Con alto valor en la experiencia
- Relevantes
- Escalables
- Adaptables
- Verdaderos activos que potencian tu aprendizaje y te permiten aplicarlo de inmediato
Por lo que EDUTAINMENT es toda una estrategia de entrenamiento con entretenimiento totalmente innovadora para lograr el aprendizaje y desarrollo de personas y grupos en distintas temáticas relacionadas a la complejidad personal y organizacional de nuestros días.
EDUTAINMENT es nuestro centro y ecosistema de desarrollo humano virtual, presencial e híbrido, en el que proporcionamos experiencias poderosas para impulsar la transformación y el crecimiento sostenido.
Cada uno de los programas de desarrollo EDUTAINMENT genera un contexto de aprendizaje altamente motivante, efectivo, dinámico y entretenido para el aprendizaje y que posibilita el entrenamiento de equipos dispersos geográficamente.
Ecosistema de entrenamiento con entretenimiento
Si algo define nuestra vida ahora, es el vértigo que la incertidumbre, el cambio y la adaptación, inserta en nuestras vidas.
El entorno cambiante requiere que los ejecutivos de cualquier nivel, sobre todo aquellos que ocupan puestos de gerencia y dirección, adquieran y actualicen constantemente sus habilidades y competencias con diversos conocimientos para ayudar a sus organizaciones a evolucionar y sobrevivir.
Desafortunadamente, las empresas mexicanas en estos momentos no suelen estar preocupadas ni ocupadas por desarrollar a sus ejecutivos ni a los demás colaboradores, sin tomar en cuenta que esto les puede salir más caro más adelante.
Algunas de las razones son a consecuencia de una falsa ceguera en la que consideran que los conocimientos que tienen son los adecuados o que no necesitan aprender nuevos métodos, tecnologías o mejores prácticas. Mucho menos consideran en reforzar los conocimientos que ya se tienen con dinámicas, debates o cualquier otro apoyo para ejercitar y demostrar el dominio de los temas. Por lo que el conocimiento se convierte en un bien de difícil acceso.
En nuestra innovadora área de EDUTAINMENT para la formación profesional, estamos enfocados al perfeccionamiento del desempeño presente y futuro de las personas y la competitividad de las organizaciones.
Logramos acercar el conocimiento a directivos, ejecutivos e incluso a personal operativo en ambientes de educación continua para dotarlos y desarrollarlos en las habilidades y competencias necesarias sin las limitantes de un ciclo académico fijo o la ubicación.
Usamos la tecnología pero privilegiamos el contacto humano y el acompañamiento a lo largo de cada programa.
Hemos creado todo un ecosistema de entrenamiento con entretenimiento, EDUTAINMENT es nuestra academia, tiene un formato innovador, cada programa está integrado en “Blended Learning”, esto es, por una plataforma LMS y sesiones de experiencias de aprendizaje ya sean presenciales o virtuales.
EDUTAINMENT permite adquirir conocimientos y desarrollar habilidades y competencias específicas de acuerdo al programa elegido.
El aprendizaje está fundamentado en metodologías de aprendizaje activo y con un diseño instruccional profundo, eficiente y atractivo, con el que definimos los Objetivos Virtuales de Aprendizaje (OVA) y la forma de lograrlo es a través de las experiencias de aprendizaje.
Así es como desarrollamos una agenda temática (mapa de viaje) de la experiencia completa para abrir canales de comunicación, aprendizaje, autoconocimiento, apertura, visión de futuro y de transformación.
Empleamos distintos recursos y aplicaciones digitales multimedia, multidispositivo y multipropósito, así como herramientas de aprendizaje colaborativo.
EDUTAINMENT con “Blended learning”, es un modelo híbrido que hemos desarrollado en el que los contenidos teóricos se adquieren a la distancia y en línea (modalidad asíncrona) al ritmo del participante pero con límite de fecha de terminación y los contenidos prácticos se realizan en sesiones presenciales o a la distancia en vivo y en línea (modalidad sincrónica) y de acuerdo a un calendario de sesiones.
En la parte practica y dependiendo del programa, se trabajan dinámicas individuales y grupales, foros de discusión o debates, ejercicios prácticos o evaluaciones.
Usamos la tecnología pero privilegiamos el contacto humano y el acompañamiento a lo largo de cada programa.
El aprendizaje está fundamentado en metodologías de aprendizaje activo que se ponen en acción en el diseño instruccional, resultando una agenda temática (mapa de viaje) de la experiencia.
Con esto, logramos aprendizajes significativos al momento de comprender ideas anclas y crear meta momentos para cambiar la emoción potenciando y anclando el aprendizaje.
Promovemos la interacción y colaboración entre los instructores y los participantes.
Respondemos a las necesidades actuales de aprendizaje y desarrollo en las habilidades y competencias requeridas en el presente y para el futuro, con óptimo uso de la disponibilidad de tiempo y a la distancia con LIVE (Learning Interactive Virtual Experience).
Usamos distintas herramientas digitales interactivas que se aplican dependiendo del programa.
Todo es innovador, entretenido y divertido, al mismo tiempo que vamos logrando cumplir los objetivos de aprendizaje.
Los grupos son pequeños y con ciclos específicos, esto proporciona exclusividad y enfoque, de manera que el instructor siempre está al pendiente y va guiando a los participantes durante todo el programa, tanto en la parte asíncrona, como en la síncrona o presencial. Además, cuidamos proporcionar asesoría personalizada y retroalimentación positiva y puntual también personalizada.
Los diferenciadores clave que nos distinguen son los siguientes:
EDUTAINMENT es todo un ecosistema de entrenamiento con entretenimiento, en “Blended Learning” y son programas efectivos para desarrollar el capital humano a través de programas de desarrollo con experiencias significativas y estrategias de aprendizaje activo.
Es entrenamiento con entretenimiento, para transferir el conocimiento y propiciar la formación y el desarrollo de habilidades, competencias y capacidades en personas y equipos.
Nuestros programas impactan el aprendizaje y el desarrollo de manera profesional con experiencias únicas que, además de profundizar en la capacidad técnica y humana también:
- Asombran
- Preparan
- Transforman
- Inspiran
- Desarrollan
- Conectan
- Integran
- Arraigan
Con EDUTAINMENT ayudamos a las organizaciones a:
- Cerrar brechas de talento (habilidades, competencias y capacidades)
- Lograr desarrollar a los colaboradores en sus necesidades de upskilling y reskilling
- Profesionalizar en conceptos, vocabulario y aplicación correcta
- Desarrollar capacidades organizacionales y de equipo
- Integración más estrecha del talento con el modelo de negocio y los objetivos estratégicos
- Los colaboradores podrán comprender y aprender nuevas tecnologías y se reflejará en su avance profesional
- Establecer relaciones con proveedores y clientes clave mediante la participación conjunta en un evento de aprendizaje y desarrollo
- Permear símbolos visibles del compromiso organizacional con el aprendizaje
- Adaptamos el diseño instruccional a necesidades específicas
- Optimizar presupuestos reducidos
- Ayudamos a solucionar problemas específicos
- Abrimos ventanas de oportunidad para que los directivos, ejecutivos y personal operativo puedan adquirir y actualizar sus conocimientos, habilidades y competencias necesarias.
Contribuimos al progreso de las personas y las empresas.
Nuestra oferta detallada EDUTAINMENT consiste en varias categorías, en cada una de ellas se trabaja desde una perspectiva de vivencia diferente las habilidades, competencias y talentos, ya sean individuales o grupales:
Los Smart Online Workshops [SOW] son talleres en vivo y en línea, prácticos, formales, efectivos y de corta duración, con temáticas unitarias relacionadas con estrategia, innovación y capital humano.
Tienen alto impacto para adquirir o reforzar rápidamente conocimientos, metodologías, herramientas, mejores prácticas y vocabulario.
Además los participantes pueden hacer consultas específicas del tema para abordar una problemática, ya que se combinan las cualidades de la enseñanza, la calidad del contenido y la consultoría puntual sobre el tema del [SOW].
Los e-Bootcamps de Calimeria Business Intelligence, son innovadores programas intensivos y aceleradores para el desarrollo de habilidades, competencias y capacidades, con resultados tangibles inmediatos en aprendizaje y desarrollo.
Son experiencias inmersivas que ofrecen un aprendizaje transformacional.
La agenda temática del e-Bootcamp es un mapa de viaje de la experiencia en la que logramos aprendizajes significativos teóricos y prácticos en una profundidad específica y predeterminada.
Están diseñados con metodologías de aprendizaje activo. Se realizan diferentes prácticas de manera ágil, interactiva y dinámica que permiten comprender ideas anclas, empleando distintos recursos digitales multimedia, herramientas de aprendizaje colaborativo y técnicas de enseñanza probadas.
Cada e-Bootcamp cuenta con un Syllabus de acuerdo a un plan de estudios por secciones que van cursando un grupo de alumnos al mismo tiempo y de acuerdo a un calendario que incluye tanto la parte en el LMS como en la parte en vivo (presencial o en linea). Esto potencia el aprendizaje puesto que se comparten conocimientos y se realizan activiades grupales y colaborativas.
La parte que se realiza en el LMS la realiza el participante a su ritmo, tiene una fecha de inicio y una fecha de terminación, así como algunas actividades que van confirmando su aprendizaje para aplicar lo aprendido en las sesiones en vivo, ya sean en línea o presenciales.
Esta modalidad de aprendizaje entra dentro del concepto de “cohort-based course”.
Nota: la parte presencial del e-Bootcamp se tiene disponible únicamente en eventos empresariales.
Nuestras MasterClass son experiencias de aprendizaje significativo, puntual y ágil, que transmiten conocimiento clave para entender de manera general e introductoria los impactos de los avances y tendencias tecnológicas y de estrategia y gestión de las organizaciones.
Es una experiencia de captación de conocimientos con alto valor.
Son pláticas o conversaciones en un ambiente relajado pero profesional, donde se habla de temas coyunturales, preocupaciones y tendencias en distintos contextos y circunstancias retadoras y cambiantes relacionadas con estrategia, innovación y capital humano.
Crean valor al ayudar a desarrollar un liderazgo ético que sepa guiar, promover, desarrollar y transformar al talento humano y a las organizaciones.
Además en ambientes más privados, se usan Coffee Talks como conversatorio, es decir, un espacio de expresión en donde se tiene la confianza de compartir pensamientos y emociones que generen posibilidades de afrontamiento hacia el bienestar personal, organizacional y social.
Los Project Tours son explicaciones detalladas de proyectos basados en la realidad de las circunstancias actuales y con alcance de distintas temáticas relacionadas con estrategia, innovación y capital humano.
Son entrenamientos de muy buen nivel, prácticos, completos y sirven para sembrar la inquietud de implementar estos proyectos de alcance acotado, de alto impacto y con alta probabilidad de éxito en las organizaciones.
ROBOWEEX, Robotic Weekend Executive Bootcamp, es un espacio formativo con robótica y programación, para el desarrollo acelerado de las nuevas habilidades y competencias.
Son programas de aprendizaje y desarrollo en formato de e-Bootcamps (LMS+Online Live) y de Bootcamps (LMS+OnlineLive+Presencial).
En todas las categorías el aprendizaje es significativo debido a que en la vivencia se convierte en un detonador porque se tienen cuando menos 3 sentidos involucrados.
En EDUTAINMENT de Calimeria Business Intelligence hacemos un diseño instruccional profesional para todas las categorías de entrenamiento y desarrollo. Nuestros contenidos están bien pensados y fundamentados para poder contribuir al perfeccionamiento del desempeño de las personas y la competitividad de las organizaciones mediante los mejores programas de formación y desarrollo en vivo y en línea.
Te compartimos como cuidamos el diseño instruccional.
Contar con mejores personas significa contar con mejores colaboradores. Y esto es un regalo para las organizaciones.
Si quieres saber más de EDUTAINMENT, contáctanos por whatsapp, en nuestras redes sociales o en cualquiera de nuestros datos de contacto.